Bảo hiểm xã hội một lần
1.
Bảo hiểm xã hội một lần được thực hiện theo quy định tại Điều
60 của Luật bảo hiểm xã hội, Nghị quyết số 93/2015/QH13 ngày 22 tháng 6 năm
2015 của Quốc hội về việc thực hiện chính sách hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối
với người lao động và Điều 8 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP.
Mức
bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội để làm căn cứ tính bảo hiểm xã hội
một lần thực hiện theo quy định tại Điều 62 của Luật bảo hiểm
xã hội, Điều 9 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP và Điều 20
Thông tư này. Trong trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền
lương do Nhà nước quy định chưa đủ số năm cuối quy định tại khoản 1 Điều 20 của
Thông tư này thì tính bình quân tiền lương tháng của các tháng đã đóng bảo hiểm
xã hội.
2.
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động có thời gian đóng bảo hiểm
xã hội chưa đủ một năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng
bảo hiểm xã hội, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo
hiểm xã hội.
3.
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối với người lao động vừa có thời gian đóng
bảo hiểm xã hội tự nguyện vừa có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không
bao gồm số tiền Nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện của từng thời kỳ,
trừ trường hợp quy định tại điểm d khoản 1 Điều 8 Nghị định số
115/2015/NĐ-CP. Việc tính mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được thực hiện
như người lao động không được Nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội, sau đó trừ
đi số tiền nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện.
Số
tiền Nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được tính bằng tổng số tiền
Nhà nước hỗ trợ của từng tháng đã đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện. Mức hỗ trợ của
từng tháng được tính theo công thức sau:
|
Số
tiền Nhà nước hỗ trợ tháng i
|
=
|
0,22
|
x
|
Chuẩn nghèo khu vực nông thôn tại tháng
i
|
x
|
Tỷ lệ hỗ trợ của nhà nước tại tháng i
|
4. Khi tính mức
hưởng bảo hiểm xã hội một lần trong trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội
có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến
11 tháng được tính là một năm.
Trường
hợp tính đến trước ngày 01 tháng 01 năm 2014 nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội
có tháng lẻ thì những tháng lẻ đó được chuyển sang giai đoạn đóng bảo hiểm xã hội
từ ngày 01 tháng 01 năm 2014 trở đi để làm căn cứ tính hưởng bảo hiểm xã hội một
lần.
Ví
dụ 34: Ông T có thời gian đóng bảo hiểm xã hội là 16 năm 4 tháng (trong đó 10
năm 02 tháng đóng bảo hiểm xã hội trước ngày 01/01/2014). Bảo hiểm xã hội một lần
của ông T được tính như sau:
-
Ông T có 10 năm 02 tháng đóng bảo hiểm xã hội trước năm 2014; 02 tháng lẻ sẽ được
chuyển sang giai đoạn từ năm 2014. Như vậy, số tháng đóng bảo hiểm xã hội để
tính bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính là 10 năm trước năm 2014 và 6
năm 4 tháng đóng bảo hiểm xã hội giai đoạn từ năm 2014 trở đi (được tính là 6,5
năm).
-
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính như sau:
|
Mức
hưởng bảo hiểm xã hội một lần
|
=
|
1,5 tháng x 10 năm + 2 tháng x 6,5 năm
|
x
|
Mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo
hiểm xã hội
|
Như
vậy, mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của ông T được tính bằng 28 tháng mức
bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
5.
Thời điểm tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần là thời điểm ghi trong quyết định
của cơ quan bảo hiểm xã hội. Việc điều chỉnh tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội
để tính hưởng bảo hiểm xã hội một lần căn cứ vào thời điểm ghi trong quyết định
của cơ quan bảo hiểm xã hội.
Ví
dụ 35: Ông V thuộc đối tượng đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do nhà
nước quy định từ năm 1996 đến hết năm 2014. Trên cơ sở đề nghị của ông V ngày
20/02/2016, ngày 01/3/2016 cơ quan bảo hiểm xã hội ban hành quyết định giải quyết
bảo hiểm xã hội một lần đối với ông V.
Như
vậy, bảo hiểm xã hội một lần của ông V được tính trên cơ sở mức lương cơ sở tại
thời điểm 01/3/2016.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét